讲师非常优秀！很有资历哦，这节课听的很值得！

谢谢老师的这堂课，让我在一定程度上感觉解放了一下我自己

作为一个成功的领导者，既要善于决策，更要善于授权。大权独揽、事必躬亲的领导者，其企业绝不会有光明前程。

最好的管理方式就是，老板有所为而不为。

“无为而治”是对管理效率的追求 “为学日益,为道日损。

作为员工，要学会的第一件事是，你要适应你老板的风格。

需要这么一次理清自己思路的机会，一直期待着这次讲座！

这种“保姆式”的管理不仅效益低下，而且容易让下属产生依赖思想，影响主动性和创造性的发挥，工作事倍功半。

领导只要不傻，你真心为他考虑，为他着想，他是可以感觉到的。当你赢得了他的信任，那么他自然会放权给你。